Las políticas de conciliación familiar, seguidas por el salario y la imagen de marca de una compañía, son los tres aspectos más valorados por los profesionales españoles a la hora de escoger una empresa para trabajar. Estos son los resultados de un estudio realizado por la Fundación Másfamilia y la Comunidad Laboral Trabajando.com – Universia entre más de 2.100 usuarios para conocer qué factores son los que los empleados valoran más de las empresas.
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Beatriz González-Quevedo
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